Quiénes Somos

Avina es una fundación latinoamericana que identifica oportunidades de acción para un cambio sistémico hacia el desarrollo sostenible, vinculando y fortaleciendo a personas e instituciones en agendas de acción compartidas. La organización genera y apoya procesos colaborativos que mejoran la calidad de los vínculos entre emprendedores, empresas, organizaciones de la sociedad civil, el sector académico e instituciones gubernamentales para contribuir juntos al bien común. Avina construye las condiciones favorables para que las acciones generen incidencia en los espacios de poder para alcanzar cambios relevantes en la sociedad y que conduzcan a una América Latina sostenible.

 

Objetivos 2013-2017

El objetivo principal de Avina es contribuir a cambios concretos y relevantes para un desarrollo más sostenible en América Latina.

 

Consideramos que dos tipos de cambios serán clave en la región:

 

  1. la valorización de lo público, es decir, lo que es de beneficio común, pues consideramos que a mayor cantidad de bienes públicos habrá mayor equidad.
  2. la transición hacia una nueva economía que promueva la sustentabilidad de la naturaleza y que contribuya al progreso social.

 

Para alcanzar este objetivo de impacto, Avina invertirá en cuatro activos institucionales:

 

  • Capital social: la capacidad de articularse con una masa crítica de aliados y diversos actores con potencial de incidir en las políticas públicas e influenciar la sociedad.
  • Excelencia operativa: la capacidad de análisis, las plataformas de coordinación y las habilidades gerenciales que potencien el equipo para crear condiciones que favorecen el cambio.
  • Valor intelectual: la capacidad de transformar el aprendizaje de Avina en método de creación de valor que fortalezca sus acciones y oriente la formación de su equipo.
  • Comunicación: la capacidad de formular relatos y mensajes que se difundan dentro y fuera de la región para agregar valor concreto a las acciones de transformación en América Latina.

 

Estos desafíos reflejan el compromiso de Avina de siempre aprender, adaptarse y desarrollar nuevas capacidades institucionales para aumentar su contribución a las oportunidades de impacto que decide priorizar con sus aliados.

 

Principios

Avina se basa en cuatro principios éticos que conforman los cimientos y la filosofía de trabajo y acción de la organización:

 

  • La plena realización del ser humano en un contexto de armonía individual, social y ambiental como centro primordial del desarrollo sostenible.
  • La dignidad humana expresada en el ejercicio de la democracia, la igualdad de oportunidades, la libertad con responsabilidad, la honestidad y la solidaridad.
  • La modestia que debe guiar nuestras acciones, celebrando los aportes de otros en el proceso de construcción colectiva de un mundo mejor para todos y cada uno.
  • La innovación continua que favorezca la eficacia, la eficiencia y la productividad de nuestras acciones.

 

Origen

Avina fue fundada en 1994 por el empresario suizo Stephan Schmidheiny, quien inspiró la visión y valores que orientan actualmente a la organización. Fundación Avina está sustentada por VIVA Trust, fideicomiso creado por el fundador de Avina para impulsar el desarrollo sostenible mediante una alianza entre la empresa privada exitosa y responsable, y las organizaciones filantrópicas que promueven el liderazgo y la innovación.

MISIÓN: Desde América Latina, impactar en el desarrollo sostenible, creando condiciones favorables para que actores diversos puedan contribuir juntos al bien común.

 

Foto: Carlos March